HR Business Partner (m/w) | Schwerpunkt Arbeitsrecht - MX018RD

bei HRM CONSULTING GmbH in Leipzig

Das Unternehmen

Unser Kunde betreibt eine erfolgreiche und international bekannte E-Commerce Plattform mit über 150 Mio. Euro Umsatz und wurde vor über 10 Jahren gegründet. Für den Leipziger Standort unseres Auftraggebers suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (m/w) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.

 

Umfeld & Perspektive

  • Breites Aufgabenspektrum mit hoher Eigen­ver­ant­wortung
  • Keine Konzernstrukturen, flache Hierarchien und kollegiales Team
  • Sehr gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Jobticket

 

Aufgabenfelder

  • Sie beraten und betreuen die ca. 20 Führungskräfte und Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in allen strategischen sowie operativen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Sie unterstützen die Führungskräfte in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben und begleiten Veränderungsprozesse (u.a. Restrukturierung, Teamentwicklung)
  • Sie leiten die HR-Kernprozesse (u.a. Performance Management, Succession & Talent Review) und sind erste/r Ansprechpartner/in in allen arbeitsrechtlichen Themen
  • Sie arbeiten eng mit den HR-internen Schnittstellen (z.B. Recruiting, People Development, Compensation & Benefits, HR Operations) sowie den zuständigen Betriebsratsgremien zusammen

 

Ihre Erfahrungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Bereich
  • Sie verfügen nachweislich über umfassende Kenntnisse im Arbeitsrecht und sind sicher in der Ermittlung und Bewertung relevanter HR Kennzahlen
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretern sowie externen Anwaltskanzleien sind zwingend
  • Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche, erfolgs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus
  • Sie gehen aktiv auf Menschen zu und zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit aus

 

 

Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen per E-Mail!

 

 

Ihr Ansprechpartner: Heiko Mühle

 

HRM CONSULTING GmbH
Kurfürstenstraße 56
10785 Berlin
Telefon +49 30 2639389-0
E-Mail hmuehle@hrmconsulting.de

 

 

 

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie unter www.hrmconsulting.net/stellenmarkt

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HRM CONSULTING GmbH

Kurfürstenstraße 56
10785 Berlin
Deutschland
Unternehmenswebseite
Ansprechpartner

Heiko Mühle

Einsatzort

Leipzig

Kategorie(n)

Administration / Personal

Anstellung

Vollzeit (Festanstellung)

Vertrag

Unbefristet

Berufserfahrung

Mehrjährige

Gewünschtes Eintrittsdatum

Ab sofort

Job veröffentlicht am

06.09.2018

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